Die Rechtsschutzversicherung ist ebenfalls optional, kann sich aber lohnen wenn man Angst hat vom Arbeitgeber entlassen zu werden oder öfter in Rechtsstreitigkeiten gerät. Wenn Sie als Arbeitnehmer nämlich eine Rechtsschutzversicherung haben können Sie meist deutlich bessere Abfindungen vom Arbeitgeber erhalten oder es kommt gar nicht zur Entlassung. Dabei wirkt die Rechtsschutzversicherung auch als Warnung und vielleicht überlegt die Gegenpartei es deswegen sogar, sich gar nicht auf einen Rechtsstreit einzulassen. Auch für Mieter und Vermieter kann es sich lohnen, vergleichen Sie einfach die Tarife über den Versicherungsvergleichsrechner für die Rechtsschutzversicherung hier unten:
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